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15 questions pour choisir une formation - version travailleur·euse·s
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Apprentissages en temps de crise: qu'en retenir et comment?
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Bilan social
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Calendrier du plan de formation
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Canevas de description de fonction
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Charte de la formation
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Cible d’évaluation de la satisfaction des apprenant·e·s
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Des questions pour adapter la réponse apprentissage
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Fiche de suivi des apprentissages
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Fiches d'évaluation des formations
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Formulaire de demande d’accès pour une personne de contact au sein d’une institution
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Grille d'analyse des CV
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Identifier les compétences clés
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Le blason
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Le cahier des charges pour l'organisation de formations sur site
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Le guide de rédaction d’une offre d’emploi pour des candidatures diversifiées
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Les grands principes pour assurer un transfert des acquis optimal
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Les grands principes pour assurer un transfert des acquis optimal
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Lexique des différents modes d’apprentissage
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Méthode d’élaboration d’une description de fonction
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Plan de formation : tableau de bord EXCELL
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Plan de formation : Tableau des tâches
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Plan de formation : un canevas, des questions et un exemple